{"id":69742,"date":"2024-09-12T23:18:01","date_gmt":"2024-09-13T05:18:01","guid":{"rendered":"https:\/\/www.grieta.org.mx\/?p=69742"},"modified":"2024-09-19T23:24:41","modified_gmt":"2024-09-20T05:24:41","slug":"periodistas-abordan-el-acoso-y-hostigamiento-sexual-en-medios-queretaro","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/www.grieta.org.mx\/index.php\/2024\/09\/12\/periodistas-abordan-el-acoso-y-hostigamiento-sexual-en-medios-queretaro\/","title":{"rendered":"Periodistas abordan el acoso y hostigamiento sexual en medios (Quer\u00e9taro)"},"content":{"rendered":"

Texto y Fotos: David \u00c1lvarez \/ Proyecto Saltapatr\u00e1s<\/p>\n

Publicado el 12 de Septiembre del 2024<\/p>\n

El foro \u00abPeriodismo sin miedo: herramientas para combatir el acoso y hostigamiento sexual en los medios\u00bb, organizado por la Unidad de Igualdad de G\u00e9nero y Cultura de la Paz de la Facultad de Ciencias Pol\u00edticas y Sociales de la Universidad Aut\u00f3noma de Quer\u00e9taro (UAQ), en conjunto con la Asamblea Tenemos Que Hablar y Proyecto Saltapatr\u00e1s, cont\u00f3 con la participaci\u00f3n de las periodistas Nadia Bernal, Paulina Rosales y Ana Karina V\u00e1zquez, quienes abordaron los desaf\u00edos del acoso y hostigamiento sexual en el \u00e1mbito period\u00edstico.<\/p>\n

Paulina Rosales destac\u00f3 la importancia de conocer las leyes que regulan el trabajo, se\u00f1alando que el acoso y hostigamiento pueden no ser comprendidos plenamente al ingresar al mercado laboral. \u00abPrimero queremos centrar en exponer dos puntos, \u00bfqu\u00e9 es el acoso y el hostigamiento? Me estoy basando en la Ley Federal del Trabajo, algo que no me dijeron cuando estudiaba. Pero hay muchas cosas que se sienten extra\u00f1as en el \u00e1mbito laboral y no sabes c\u00f3mo defenderte\u00bb, mencion\u00f3 Rosales. A pesar de que existen herramientas legales, agreg\u00f3 que muchas veces no se cumplen, lo que dificulta que las personas se defiendan adecuadamente en estas situaciones.<\/p>\n

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Por su parte, Nadia Bernal subray\u00f3 que la violencia laboral en los medios es un problema com\u00fan y estructural. \u00abEsto es com\u00fan en medios de comunicaci\u00f3n, en todos los espacios laborales, pero en medios particularmente, cuando me top\u00e9 con acoso u hostigamiento sexual u otras formas de violencia laboral, es complejo y complicado, primero identificarlas, desnormalizarlas, y luego encontrar redes y herramientas para hacer algo con eso\u00bb, explic\u00f3 Bernal. Tambi\u00e9n diferenci\u00f3 entre acoso y hostigamiento sexual, aclarando que el hostigamiento se da cuando existe una relaci\u00f3n de subordinaci\u00f3n entre la v\u00edctima y el agresor, mientras que el acoso se produce entre pares, sin una jerarqu\u00eda clara.<\/p>\n

Rosales tambi\u00e9n reflexion\u00f3 sobre c\u00f3mo los medios de comunicaci\u00f3n pueden establecer sistemas de censura al omitir ciertos temas, en especial aquellos relacionados con la diversidad. Relat\u00f3 su experiencia en un medio donde ciertos temas no eran aceptados: \u00abCuando trabajaba en el Noticias, estos temas de la diversidad no entran, pero sabes la postura pol\u00edtica del medio, obvio esos temas no cabr\u00edan ah\u00ed, y eso lo llamar\u00eda como un sistema de censura\u00bb.<\/p>\n

En relaci\u00f3n con las medidas que los medios pueden tomar para combatir el acoso, Bernal resalt\u00f3 la importancia de que las empresas implementen protocolos para prevenir la violencia de g\u00e9nero y el hostigamiento laboral. Explic\u00f3 que uno de los factores de riesgo es la falta de conocimiento sobre los derechos laborales, como los mecanismos de denuncia y las instituciones que deben proteger a las trabajadoras y trabajadores. Tambi\u00e9n se refiri\u00f3 a la Norma Oficial Mexicana NOM-035, que exige a las empresas evaluar los riesgos psicosociales de los empleados, lo que considera una herramienta importante en la prevenci\u00f3n de estas problem\u00e1ticas.<\/p>\n

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Bernal hizo \u00e9nfasis en la falta de acci\u00f3n colectiva en los medios locales, debido en parte a la estrecha relaci\u00f3n entre periodistas y funcionarios p\u00fablicos, lo que dificulta la organizaci\u00f3n de los trabajadores en torno a estos temas. \u00abHay una din\u00e1mica de medios, algo que tenemos que entender, el gremio local es muy reducido, todos los de medios nos conocemos, nos encontramos en eventos, pero aparte se suma el factor de la cercan\u00eda entre medios y funcionarios\u00bb, explic\u00f3.<\/p>\n

Ana Karina V\u00e1zquez, integrante de Proyecto Saltapatr\u00e1s, abord\u00f3 la situaci\u00f3n particular de Quer\u00e9taro, que describi\u00f3 como un estado conservador con altos \u00edndices de discriminaci\u00f3n. Seg\u00fan V\u00e1zquez, las condiciones laborales en los medios locales reflejan esta realidad, con periodistas que trabajan en varios empleos para lograr ingresos dignos. Adem\u00e1s, comparti\u00f3 los resultados de un estudio realizado por la Federaci\u00f3n de Periodistas de Am\u00e9rica Latina y el Caribe, en el que colabor\u00f3 Proyecto Saltapatr\u00e1s. Este estudio revel\u00f3 que el 57% de los medios participantes no contaban con un protocolo para atender la violencia de g\u00e9nero.<\/p>\n

En el foro tambi\u00e9n se discuti\u00f3 el papel de las redes de apoyo, que las participantes coincidieron en describir como d\u00e9biles, tanto en los medios locales como a nivel nacional. Rosales se\u00f1al\u00f3 que \u00ablas redes de apoyo son d\u00e9biles, pero tiene que ver con que justo por qu\u00e9 son d\u00e9biles\u00bb, mientras que Bernal advirti\u00f3 sobre los obst\u00e1culos para la organizaci\u00f3n de los periodistas frente a la violencia en los medios.<\/p>\n

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La falta de sanciones para los agresores fue otro tema central en el foro. De acuerdo con Ana Karina V\u00e1zquez, en los casos donde s\u00ed se denunci\u00f3 la violencia, el 57% de los agresores no recibi\u00f3 sanciones. Este dato, junto con la baja proporci\u00f3n de personas que denuncian, revela una desconfianza generalizada en los mecanismos actuales de justicia y protecci\u00f3n.<\/p>\n

El foro concluy\u00f3 con un llamado a la academia para mejorar la formaci\u00f3n de las y los periodistas, integrando la perspectiva de g\u00e9nero en los programas de estudio. \u00abComo estudiantes podemos exigir que nos den clases con perspectiva de g\u00e9nero\u00bb, afirm\u00f3 Bernal, quien subray\u00f3 la importancia de cuestionar los referentes en el periodismo y abrir el debate sobre la relaci\u00f3n entre los medios y los intereses pol\u00edticos.<\/p>\n

Asimismo, subrayaron la importancia de crear redes de apoyo entre periodistas y de construir, con el tiempo, una organizaci\u00f3n s\u00f3lida que mejore las condiciones laborales en el sector. Hicieron un llamado a la creatividad, el aprendizaje continuo y el di\u00e1logo para lograr estos objetivos.<\/p>\n

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https:\/\/www.saltapatras.online\/index.php\/2024\/09\/12\/periodistas-abordan-el-acoso-y-hostigamiento-sexual-en-medios\/?fbclid=IwY2xjawFZ5AZleHRuA2FlbQIxMAABHefAHMxgHmWGrCutUuJnslRgGReWk4OPfCh7e0CNPyaWYTqQV2kQvOUqXA_aem_v-grz9CJaRUnuB0S_wucHw<\/a><\/div>\n
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