![\"\"](\"http:\/\/www.grieta.org.mx\/wp-content\/uploads\/2020\/05\/arton158538-8a491.jpg\")
<\/p>\nJavier Cast Aval\/Izquierda Diario<\/p>\n
<\/p>\n
Foxconn es una compa\u00f1\u00eda taiwanesa, la m\u00e1xima productora mundial de componentes para computadoras, tablets y smartphones, entre sus clientes figuran Amazon, Apple, Intel, Microsoft, Nintendo, Sony, etc.<\/p>\n
Es conocida por su f\u00e9rrea oposici\u00f3n a los sindicatos, la superexplotaci\u00f3n laboral y los suicidios recurrentes entre sus trabajadores, que en 2010 llegaron a 14. En M\u00e9xico cuenta con 4 f\u00e1bricas, una en Tijuana y tres en Chihuahua, dos de ellas en Cd. Ju\u00e1rez. En ninguna hay sindicato.<\/p>\n
A continuaci\u00f3n la entrevista que este 5 de mayo nos brind\u00f3, de forma an\u00f3nima, un obrero de Foxconn desde Cd. Ju\u00e1rez.<\/p>\n
La Izquierda Diario (LID): Compa\u00f1ero: \u00bfpara que empresa trabajas y qu\u00e9 producen? \u00bfCu\u00e1l es el sueldo promedio?<\/p>\n
Respuesta (R): Para Foxconn Santa Teresa de Cd. Ju\u00e1rez, hacemos servidores de computadoras, en la nave 3 para la marca Dell y en la 1 para HP. La planta es grand\u00edsima, son como 5 naves en la misma planta, hay 3 turnos, trabajan como unos 8,000 compa\u00f1eros.<\/p>\n
Nos pagan $1,200 semanal ya incluyendo los bonos de puntualidad y asistencia, adem\u00e1s del bono de despensa de $140.<\/p>\n
LID: \u00bfSiguen laborando a pesar de la emergencia por el Covid-19?<\/p>\n
R: Si est\u00e1 laborando la empresa, pero para seguir laborando tuvieron que ofrecer bonos para que los compa\u00f1eros no dejen de ir, a los que no quisieron les dieron convenio para irse a cuarentena pero con menor salario.<\/p>\n
Ayer fui a firmar el convenio que se me venci\u00f3 para renovarlo hasta el 1o. de junio, pero cada vez que nos dan convenio nos van quitando m\u00e1s sueldo. Nos daban el 60% de salario y bono de despensa, los otros bonos no.<\/p>\n
En este nuevo convenio nos quitaron hasta bonos de despensa, de asistencia, puntualidad y todos los bonos que nos daban. Ahora en el nuevo convenio que firmamos en la primera semana nos van a bajar a 80% de nuestro sueldo, luego al 75%, 70% y la \u00faltima semana a 65%, adem\u00e1s de lo que te quitan de bonos. Ya no se ni cuanto vamos a sacar.<\/p>\n
LID: \u00bfCu\u00e1ndo comenzaron los convenios? \u00bfHay supervisi\u00f3n de la secretar\u00eda del Trabajo a la empresa?<\/p>\n
R: Ayer 5 de mayo se venci\u00f3 un mes, los convenios comenzaron a principios de marzo m\u00e1s o menos.
\nSobre la supervisi\u00f3n, te voy a decir la verdad, aqu\u00ed en Chihuahua y en Ciudad Ju\u00e1rez estas empresas est\u00e1n protegidas por el gobierno. El presidente municipal Armando Cabada protege mucho a esta empresa Foxconn. Para \u00e9l, como yo lo veo, es m\u00e1s importante que la empresa produzca que los trabajadores.<\/p>\n
LID: \u00bfQu\u00e9 pasa con quienes siguieron trabajando?<\/p>\n
R: Pues les estaban dando un bono de $1,000 semanales, esta \u00faltima vez que fui, mucha gente ya no acept\u00f3 seguir trabajando, aunque les ofrecieron m\u00e1s bono.<\/p>\n
A los compa\u00f1eros del turno de la ma\u00f1ana les dijeron que si segu\u00edan laborando, ya iba a ser bajo su responsabilidad. Es decir, que si se enferman ya no iba a ser responsabilidad de la empresa. Por eso, porque est\u00e1 muy caliente y hay muchos enfermos mucha gente se fue.<\/p>\n
Cuando ves a la gente que se ha quedado a trabajar por los bonos, ayer que fui a firmar el nuevo convenio, hasta te da miedo, yo me pregunto para que nos exponen.<\/p>\n
Ellos (la empresa) est\u00e1n seguros, saben muy bien que hay gente enferma, entra uno a la planta y los compa\u00f1eros mismos te dicen, \u201cni te me acerques, porque tengo Covid\u201d, yo incr\u00e9dulo pensaba que era broma, pero todos te aseguran que es cierto. Se escucha que hay como tres supervisores enfermos, uno muy grave.<\/p>\n
LID: \u00bfY las medidas de seguridad b\u00e1sicas se cumplen?<\/p>\n
R: Pues jab\u00f3n, gel, cubrebocas si ha habido, pero anoche, como de cada departamento nos mandan informaci\u00f3n de lo que est\u00e1 pasando, nos avisaron que ya no se presenten los que se hab\u00edan quedado a trabajar, van a cerrar la planta esta semana seg\u00fan para sanitizar. Es mucha casualidad que apenas tomaron esa decisi\u00f3n, porque est\u00e1 saliendo todo a la luz.<\/p>\n
LID: \u00bfHay alg\u00fan estimado de compa\u00f1eros contagiados? \u00bfLa empresa les hace pruebas?<\/p>\n
R: Pues mira, de los compa\u00f1eros de mi departamento, somos como unos 15, de esos los \u00fanicos que no estamos enfermos somos los que nos fuimos de convenio, como 5, los otros 10 est\u00e1n enfermos.<\/p>\n
Ayer que les pregunt\u00e9, porque sab\u00edan que estaban enfermos, me dec\u00edan que la empresa les hizo la prueba y salieron positivos, solo se los dice de palabra. \u00bfC\u00f3mo es posible que est\u00e9 pasando eso? La misma empresa sabe que tiene gente infectada.<\/p>\n
Por ejemplo, ayer un compa\u00f1ero que como sea trabaja, aunque se est\u00e9 cayendo la empresa, me comentaba \u201c\u00bfSabes qu\u00e9?, si me siento bien mal, de veras, me voy a ir de convenio\u201d. Es diab\u00e9tico, el jefe de grupo le dijo \u201cte vas a quedar\u201d, no le respondi\u00f3 pero se fue, cuando est\u00e1bamos esperando el cami\u00f3n ya no aguantaba, se acost\u00f3 en el pasto ah\u00ed a la sombra de un \u00e1rbol y todos los compa\u00f1eros los ve\u00edamos muy mal, no s\u00e9 como le haya ido. Se notaba que tra\u00eda los s\u00edntomas de Covid.<\/p>\n
LID: Lo preocupante es que la empresa los sigue haciendo trabajar \u00bfSaben a cu\u00e1ntos les han realizado esas pruebas?<\/p>\n
R: Exactamente, nos exponen a contagiarnos. No s\u00e9 a cu\u00e1ntos compa\u00f1eros les est\u00e1n haciendo pruebas, no s\u00e9 de qu\u00e9 tipo, porque s\u00e9 que son muy caras, solo s\u00e9 que los met\u00edan a enfermer\u00eda y ah\u00ed mismo les hac\u00edan la prueba. A muchos les dijeron que ya no fueran y muchos ya no fueron por decisi\u00f3n propia, los que de plano se sent\u00edan muy mal.<\/p>\n
En el departamento donde estoy por ejemplo, los llevaron a todos, a lo mejor detectaron un caso y dijeron \u201cvamos a hacerles pruebas a todos\u201d. Pero cada nave se comunica con las otras por t\u00faneles y hay mucho tr\u00e1fico de gente en toda la planta.<\/p>\n
Adem\u00e1s ah\u00ed mismo hay un hotel. Para hospedar a los chinos cuando llegan de visita y ah\u00ed trabajan tambi\u00e9n, se escuchaba que hab\u00eda algunos contaminados, que ten\u00edan a algunos aislados en el hotel por eso.<\/p>\n
Ayer yo me arrepent\u00ed de haber ido, por donde quiera se miraba gente mala, estaba muy feo. Y en facebook est\u00e1n anunciando que ya van 2 muertos en la empresa.Yo pienso que se puede poner peor que en Lear, pero como la planta est\u00e1 m\u00e1s lejos de la ciudad, hay m\u00e1s forma de maquillar. En Foxconn Las Torres, anoche publicaban que ya hay 2 compa\u00f1eros fallecidos y siguen trabajando.<\/p>\n
LID: \u00bfHay compa\u00f1eros hospitalizados o que hayan sido atendidos por Covid?<\/p>\n
R: Pues ayer me di cuenta de supervisores que estaban hospitalizados y se escuchaba de una supervisora que ya hab\u00eda fallecido, pero pues todo se maneja bajo del agua. Compa\u00f1eros m\u00edos, estaban internados unos, pero por cuenta de ellos, estaban mal. Eso es lo que est\u00e1 pasando, se est\u00e1 poniendo muy feo.<\/p>\n
LID: \u00bfConsideras que es seguro volver a trabajar?<\/p>\n
R: El 1o. de Junio es el l\u00edmite de convenio y pues no me da confianza volver a trabajar as\u00ed como vi las cosas en la planta. No veo una cambio en la actitud de la empresa, ellos podr\u00edan seguir trabajando, hasta se me hizo raro que enviaran ese comunicado de cierre por una semana, porque para ellos es m\u00e1s importante la producci\u00f3n que la vida de una trabajador.<\/p>\n
Adem\u00e1s, ayer se rumoreaba que a todos los que nos hab\u00edamos ido de convenio, nos iban a liquidar, porque no quisimos apoyar a la empresa. Ya cuando nos fuimos por el primer convenio, recursos humanos nos dijo a una compa\u00f1era y a m\u00ed que si nos \u00edbamos nos lo iba a tomar como abandono de trabajo, incluso cuando \u00edbamos a la salida, jaloneo a mi compa\u00f1era y le dijo que no se pod\u00eda ir. Pero esa es una decisi\u00f3n de nosotros y no nos pueden correr porque es una pandemia, es mejor salvar tu vida, lo que te est\u00e1 diciendo no es cierto, no nos puede correr ni acusar por abandono de trabajo.<\/p>\n
De alguna manera nos presionan porque un mes nos dijeron que solo nos iban a quitar una parte de sueldo, pero como vieron que a\u00fan as\u00ed la gente se iba de convenio nos quitaron m\u00e1s como una forma de presionar a la gente para quedarse. Pero como se ve que est\u00e1 muy fea la situaci\u00f3n, aun as\u00ed se fue mucha gente de convenio, porque ya se vi\u00f3 que s\u00ed est\u00e1 grave.<\/p>\n
LID: \u00bfAlgo m\u00e1s compa\u00f1ero, alg\u00fan mensaje o exigencia que consideres importante?<\/p>\n
R: Pues que el gobierno federal tome en cuenta a la frontera, porque habla nada m\u00e1s de qui\u00e9n trabaja en el sur, nunca se menciona a Ciudad Ju\u00e1rez, a las maquilas donde est\u00e1 verdaderamente el problema, el gobierno ya quiere abrir y aqu\u00ed est\u00e1 muy caliente todo, no est\u00e1 tomando en cuenta las empresas de aqu\u00ed, de Tamaulipas, Mexicali, donde hay muchos problemas y no se est\u00e1 tomando en cuenta a los obreros.<\/p>\n